GRUPO 1: Alvaro Arrué
Principios Éticos El Contador Público/Auditor debe desempeñar sus funciones de acuerdo a los principios de la ética profesional, garantizando la emisión de juicios objetivos y acertados, de interés para la sociedad y la profesión. Los principios éticos consideran : · Compromiso de actuar con integridad, objetividad e independencia en la aplicación de las normas profesionales. · Observación de las normas profesionales de las organizaciones en las cuales se desempeñe. · Comprensión y sensibilidad frente a la responsabilidad social que implica el desarrollo de su trabajo. · Actitud positiva hacia el aprendizaje continuo para mantener su competencia e idoneidad profesional.
Área de contabilidad y costos. · Diseñar sistemas de información donde se apliquen adecuadamente la teoría contable a los hechos económicos, el registro de operaciones y se respeten las normas de control interno y legales vigentes. · Elaborar, analizar e interpretar estados financieros, para apoyar y participar en la toma de decisiones. · Aplicar los principios de contabilidad y las normas, tanto a nivel local como internacional, y participar en los procesos de generación de las mismas. · Diseñar sistemas de costos y analizar variaciones usando, entre otras, herramientas estadísticas y computacionales.· Participar en el diseño e implantación de sistemas de información estratégicos. · Traducir estados financieros locales para reportar al exterior.
GRUPO 2: Macarena Aguilera
Capacidades intelectuales· Capacidad de análisis, investigación, reflexión lógica abstracta, razonamiento inductivo y análisis crítico.· Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas en situaciones complejas.· Capacidad para organizar el trabajo, seleccionar y asignar prioridades con los recursos disponibles.· Capacidad de reaccionar frente a situaciones nuevas, adaptarse a los cambios y prever las necesidades inherentes a ellos.· Capacidad de aplicar su criterio profesional frente a problemas no previstos por los conocimientos teóricos.
Área tributaria. · Conocer e interpretar adecuadamente las leyes, reglamentos y demás disposiciones tributarias y verificar su aplicación. · Optimizar la carga tributaria de la empresa y las personas a través de una adecuada planificación. · Conocer las bases de la tributación internacional para analizar las principales diferencias que existen entre Chile y sus principales socios comerciales. · Conocer el funcionamiento y actuación de los organismos fiscalizadores en materia tributaria, como también los principales trámites y obligaciones generales que debe cumplir todo contribuyente.
GRUPO 3: Italo
Capacidades para relacionarse con otras personas · Capacidad para trabajar en equipos, en procesos de consulta, para organizar y delegar tareas, para motivar y formar otras personas. · Capacidad para relacionarse con personas de diversa formación cultural e intelectual. · Capacidad para negociar soluciones y acuerdos. · Capacidad para trabajar en un contexto multicultural. · Capacidad para transmitir y compartir experiencias.
Área de administración. · Participar en la formulación, desarrollo y evaluación del plan estratégico de las organizaciones. · Diseñar sistemas, procedimientos e indicadores para evaluar el desempeño de los miembros de la organización. · Evaluar las estructuras organizacionales con el objeto de proponer las alternativas más adecuadas para el diseño de los sistemas de información y control. · Participar en la gestión de recursos humanos, de comercialización, y de producción, entregando la información necesaria para la toma de decisiones en estas funciones. · Concebir, diseñar, implementar y evaluar sistemas eficientes de control y de evaluación de desempeño para las organizaciones.
GRUPO 4: Rodrigo Opazo
Capacidades referidas a Sistemas de Información y Procesos · Capacidad para describir, analizar, sintetizar, representar y diseñar procesos de negocios y sistemas asociados. · Capacidad para conocer y aplicar las herramientas de tecnología de la información y del procesamiento de datos en el ejercicio profesional. · Capacidad para evaluar el grado de incorporación de tecnología a los procesos de información de los negocios, su efecto, riesgos inherentes, su control, el nivel de servicio y la dependencia de los negocios ante el uso de tecnología.
Área de auditoría.· Conocer y aplicar las normas de auditoría generalmente aceptadas.· Planificar procesos de auditoría de cualquier naturaleza y aplicar los procedimientos necesarios para su ejecución.· Auditar las áreas funcionales de la empresa, evaluar los sistemas de control interno y determinar el riesgo.· Aplicar la tecnología de información en el proceso de auditoría.· Identificar los riesgos inherentes a los negocios y sus efectos sobre la organización
GRUPO 5: Valerie Soto
Principios Éticos
Principios Éticos El Contador Público/Auditor debe desempeñar sus funciones de acuerdo a los principios de la ética profesional, garantizando la emisión de juicios objetivos y acertados, de interés para la sociedad y la profesión. Los principios éticos consideran : · Compromiso de actuar con integridad, objetividad e independencia en la aplicación de las normas profesionales. · Observación de las normas profesionales de las organizaciones en las cuales se desempeñe. · Comprensión y sensibilidad frente a la responsabilidad social que implica el desarrollo de su trabajo. · Actitud positiva hacia el aprendizaje continuo para mantener su competencia e idoneidad profesional.
Área de contabilidad y costos. · Diseñar sistemas de información donde se apliquen adecuadamente la teoría contable a los hechos económicos, el registro de operaciones y se respeten las normas de control interno y legales vigentes. · Elaborar, analizar e interpretar estados financieros, para apoyar y participar en la toma de decisiones. · Aplicar los principios de contabilidad y las normas, tanto a nivel local como internacional, y participar en los procesos de generación de las mismas. · Diseñar sistemas de costos y analizar variaciones usando, entre otras, herramientas estadísticas y computacionales.· Participar en el diseño e implantación de sistemas de información estratégicos. · Traducir estados financieros locales para reportar al exterior.
GRUPO 2: Macarena Aguilera
Capacidades intelectuales· Capacidad de análisis, investigación, reflexión lógica abstracta, razonamiento inductivo y análisis crítico.· Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas en situaciones complejas.· Capacidad para organizar el trabajo, seleccionar y asignar prioridades con los recursos disponibles.· Capacidad de reaccionar frente a situaciones nuevas, adaptarse a los cambios y prever las necesidades inherentes a ellos.· Capacidad de aplicar su criterio profesional frente a problemas no previstos por los conocimientos teóricos.
Área tributaria. · Conocer e interpretar adecuadamente las leyes, reglamentos y demás disposiciones tributarias y verificar su aplicación. · Optimizar la carga tributaria de la empresa y las personas a través de una adecuada planificación. · Conocer las bases de la tributación internacional para analizar las principales diferencias que existen entre Chile y sus principales socios comerciales. · Conocer el funcionamiento y actuación de los organismos fiscalizadores en materia tributaria, como también los principales trámites y obligaciones generales que debe cumplir todo contribuyente.
GRUPO 3: Italo
Capacidades para relacionarse con otras personas · Capacidad para trabajar en equipos, en procesos de consulta, para organizar y delegar tareas, para motivar y formar otras personas. · Capacidad para relacionarse con personas de diversa formación cultural e intelectual. · Capacidad para negociar soluciones y acuerdos. · Capacidad para trabajar en un contexto multicultural. · Capacidad para transmitir y compartir experiencias.
Área de administración. · Participar en la formulación, desarrollo y evaluación del plan estratégico de las organizaciones. · Diseñar sistemas, procedimientos e indicadores para evaluar el desempeño de los miembros de la organización. · Evaluar las estructuras organizacionales con el objeto de proponer las alternativas más adecuadas para el diseño de los sistemas de información y control. · Participar en la gestión de recursos humanos, de comercialización, y de producción, entregando la información necesaria para la toma de decisiones en estas funciones. · Concebir, diseñar, implementar y evaluar sistemas eficientes de control y de evaluación de desempeño para las organizaciones.
GRUPO 4: Rodrigo Opazo
Capacidades referidas a Sistemas de Información y Procesos · Capacidad para describir, analizar, sintetizar, representar y diseñar procesos de negocios y sistemas asociados. · Capacidad para conocer y aplicar las herramientas de tecnología de la información y del procesamiento de datos en el ejercicio profesional. · Capacidad para evaluar el grado de incorporación de tecnología a los procesos de información de los negocios, su efecto, riesgos inherentes, su control, el nivel de servicio y la dependencia de los negocios ante el uso de tecnología.
Área de auditoría.· Conocer y aplicar las normas de auditoría generalmente aceptadas.· Planificar procesos de auditoría de cualquier naturaleza y aplicar los procedimientos necesarios para su ejecución.· Auditar las áreas funcionales de la empresa, evaluar los sistemas de control interno y determinar el riesgo.· Aplicar la tecnología de información en el proceso de auditoría.· Identificar los riesgos inherentes a los negocios y sus efectos sobre la organización
GRUPO 5: Valerie Soto
Principios Éticos
El Contador Público/Auditor debe desempeñar sus funciones de acuerdo a los principios de la ética profesional, garantizando la emisión de juicios objetivos y acertados, de interés para la sociedad y la profesión. Los principios éticos consideran :· Compromiso de actuar con integridad, objetividad e independencia en la aplicación de las normas profesionales.· Observación de las normas profesionales de las organizaciones en las cuales se desempeñe.· Comprensión y sensibilidad frente a la responsabilidad social que implica el desarrollo de su trabajo.· Actitud positiva hacia el aprendizaje continuo para mantener su competencia e idoneidad profesional.
Área de finanzas.
· Participar en la determinación de la estructura financiera de la empresa y evaluar los riesgos inherentes.
· Conocer y comprender el funcionamiento del mercado de capitales y su importancia en las decisiones financieras.
· Evaluar alternativas de inversión y financiamiento.
Área de finanzas.
· Participar en la determinación de la estructura financiera de la empresa y evaluar los riesgos inherentes.
· Conocer y comprender el funcionamiento del mercado de capitales y su importancia en las decisiones financieras.
· Evaluar alternativas de inversión y financiamiento.
